人權規範與原則

誠研科技股份有限公司(以下簡稱本公司)支持並遵循國際公認之人權規範與原則,包含:
世界人權宣言Universal Declaration of Human Rights
聯合國全球盟約United Nations Global Compact
國際勞工組織(International Labour Organization)下的
工作基本原則與權利宣言Declaration of Fundamental Principles and Rights at Work
並恪遵當地勞動法規,杜絕侵犯人權之行為。
本公司人權政策適用於所屬各級單位,有尊嚴地對待員工、客戶,並持續提升與改善人權相關議題之管理。
本公司制定的人權政策,列舉如下:

 

要求管理項目 管理目的 落實的規定
禁止強迫勞動 自由選擇職務,不可強迫勞動 工作規則
禁止使用童工 禁止使用童工及未成年工 工作規則
工作時間 明定工時,維護員工健康及工作效率 出勤管理規定
薪資報酬及福利 提供公平合理的薪資與工作條件 工作規則
工作權平等 反對歧視、霸凌及騷擾 性別工作平等暨性騷擾防治辦法
人道待遇 提供安全、衛生、健康之工作環境 勞工安全衛生守則